Областной смотр-конкурс «Коллективный договор – основа защиты социально-трудовых прав работников» проводится ежегодно Союзом организаций профсоюзов – Вологодской областной Федерацией профсоюзов, Региональным объединением работодателей – Союзом промышленников и предпринимателей Вологодской области и Правительством Вологодской области.
Целями конкурса являются:
– развитие системы социального партнерства;
– повышение роли коллективного договора в регулировании социально-трудовых, экономических и профессиональных отношений, в осуществлении защиты прав работников;
– повышение активности и заинтересованности работодателей в договорном регулировании социально-трудовых отношений;
– распространение положительного опыта работы организаций по заключению и выполнению мероприятий коллективных договоров.
Участниками конкурса могут быть:
– организации (всех форм собственности), их филиалы, представительства и иные обособленные структурные подразделения;
– муниципальные районы (городские округа) Вологодской области.
Конкурс проводится в номинациях:
– «Лучший коллективный договор в организациях бюджетной сферы» по трем группам участников конкурса в зависимости от среднесписочной численности работников:
1 группа – до 50 работников;
2 группа – от 51 до 150 работников;
3 группа – свыше 150 работников.
– «Лучший коллективный договор в организациях внебюджетной сферы» по трем группам участников конкурса в зависимости от среднесписочной численности работников:
1 группа – до 200 работников;
2 группа – от 201 до 700 работников;
3 группа – свыше 700 работников.
– «Лучший муниципальный район (городской округ) Вологодской области по развитию социального партнерства».
Прием заявок с необходимыми материалами на участие в конкурсе осуществляется Департаментом труда и занятости населения области до 1 апреля 2019 года.
С условиями конкурса можно ознакомиться на официальном сайте Департамента труда и занятости населения области на главной странице во вкладке «Конкурсы» (https://depzan.gov35.ru/deyatelnost/konkursy/index.php).